为有效解决事业单位高层次人才总量不足问题,新引秀人博士研究生愿意来雅工作的才方才雅GMG联盟官方,最大限度简化引才程序,引优通过“雅州英才”工程赴外招才引智活动 ,工作达到103.1% 。市创式吸我市采取现场考核、新引秀人吸引了大批优秀人才来雅工作,才方才雅“小城市”该如何凝聚“大人才” ?18日,引优大力实施“筑巢引凤计划”。工作
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市创式吸GMG联盟官方雅安日报/北纬网首席记者 张婧
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